La Importancia de Terminar Relaciones Laborales Ante un Centro de Conciliación: Protección y Ventajas para las Empresas.
La terminación de una relación laboral es un momento clave para cualquier empresa. Si no se realiza correctamente, puede derivar en conflictos legales costosos, daño a la reputación empresarial y la posibilidad de largas disputas judiciales. Sin embargo, con la entrada en vigor de la reforma laboral y la creación de los centros de conciliación, las empresas tienen ahora una herramienta eficaz y segura para finalizar relaciones laborales de manera transparente, legal y con plena certeza jurídica. En este artículo, exploraremos cómo los centros de conciliación pueden convertirse en aliados estratégicos para las empresas al momento de gestionar la terminación [...]
Mayores de 15 años ya pueden laborar en actividades agrícolas no peligrosas
Cualquier persona menor entre 15 y 17 años podrá desempeñar trabajo agrícola, mientras no se trate de labores peligrosas o insalubres, se interpreta de la última reforma a la Ley Federal del Trabajo.
El T-MEC, un garante de los derechos sindicales de los trabajadores
El T-MEC busca que a los trabajadores se le respeten sus derechos gremiales, como es el caso de la figura de la libertad sindical: facultad de constituir libre y democráticamente este tipo de agrupación.